今日にもご紹介可能な許可保有会社あり
許可がない。
だから、本当は伸ばせるはずの派遣ビジネスが
いつまでも始められない。
人材ニーズはある。取引先候補もある。利益のイメージも見えている。
それなのに、労働者派遣事業許可の壁だけが越えられず、
ずっと足踏みしていませんか。
もし許可さえあれば、あなたの事業はもっと早く、もっと大きく動き出せるかもしれません。
ですが現実には、多くの事業者がその一歩手前で止まっています。
こんなお悩み、ありませんか?
- 財産的基礎の要件がどうしてもクリアできない
- 20平米のお部屋要件を満たすために、余計な固定費まで抱えそう
- 派遣元責任者の要件をどう整えるべきか分からない
- 監査証明や各種手続の話を聞いても、現実味がなく前に進めない
- 時間だけが過ぎ、せっかくの商機を逃している気がする
でも、もし許可さえあれば…
派遣ビジネスは、許可があるからこそ初めて動き出します。
許可がなければ、どれだけ営業力があっても、どれだけ案件の見込みがあっても、始めることはできません。
逆にいえば、許可の壁を越えられれば、売上の入口が一気に開くということです。
だからこそ問題は、「派遣ビジネスが儲かるかどうか」ではありません。
本当の問題は、その前提となる許可を、どうやって現実的に手に入れるかです。
では、その壁を自力で越えられるのか?
ここで一度、冷静に考えてみてください。
これらを、時間をかけずに、無駄なお金を使わずに、ミスなく、自力で一つずつ整えていく。
それは簡単でしょうか。
多くの事業者にとって現実は逆です。
調べるほど複雑になり、動くほどコストがかかり、気づけば何ヶ月も止まってしまう。
「頑張れば何とかなる」では済みにくいのが、この許可のやっかいなところです。
だからこそ、お聞きしたいのです。
もし、この壁をもっと現実的に、もっと早く越える方法があるとしたら、興味はありませんか?
その答えが、許可保有会社を M&A で買うという選択肢です。
最初から新規でゼロから積み上げるのではなく、労働者派遣事業許可を保有している会社そのものを取得する。
それが、許可取得のための遠回りを避けたい事業者にとって、非常に合理的な一手になることがあります。
つまり、あなたが欲しいのは「苦しい準備期間」ではありません。
欲しいのは、派遣ビジネスを始める・伸ばすためのスタートラインのはずです。
なぜ、この方法に価値があるのか?
- 新規取得に向けて延々と準備するより、スタートまでの距離を一気に縮めやすい
- 財産的基礎・20平米・派遣元責任者といった初期の重い悩みを、ゼロから抱え込み続けずに済む
- 「いつ始められるか分からない」状態から、具体的に前進するための現実的な選択肢になる
- 監査証明や各種調整だけに頼らず、別ルートで事業化を早める発想が持てる
もちろん、M&A だからこその不安もありますよね。
よくある不安
「簿外債務があったらどうするのか」
「あとから法的な問題が出てきたら怖い」
「本当に扱いやすい会社なのか分からない」
「調べることが多すぎて、自分では判断できない」
だからこそ大切なこと
内容確認がしやすい候補を優先してご案内すること
デューディリジェンスの進めやすさを意識すること
見えにくいリスクを事前に洗い出しやすい状態にすること
「早いだけ」でなく「進めやすい」案件を選ぶこと
だから私たちは、単に「許可がある会社です」と並べるだけではありません。
できる限り不安材料を抑え、確認しやすく、進めやすい候補を厳選してご案内することを重視します。
つまり、あなたがやるべきことは、いきなり一人で結論を出すことではありません。
まずは「自分に合う候補があるのか」「どこを見れば安心しやすいのか」を、早めに確認することです。
このまま先延ばしにすると、何が起こるか。
許可の問題は、放っておいても自然には解決しません。
むしろ、時間が経つほど、
- 案件のタイミングを逃す
- 競合に先を越される
- 想定外の固定費や準備コストだけが増える
- 「いつかやる」が「結局やれない」に変わる
だからこそ、今この時点で、「自力で苦しみ続ける」のか「別ルートを知る」のかを決めることが大切です。
迷っている時間より、まず相談する時間のほうが、事業開始には近づきます。
お問い合わせフォームからのご相談も可能です。
よくあるご相談
- Q. まだ本気で買うと決めたわけではありません。それでも相談していいですか? A. はい。むしろ、最初は「自分に合う選択肢なのか」を確認する段階で十分です。候補の有無や進め方を知るだけでも、次の判断がしやすくなります。
- Q. 簿外債務など、M&A 特有のリスクが怖いです。 A. その不安は当然です。だからこそ、確認しやすさや進めやすさを重視し、必要なチェックを意識しながら候補をご案内することが重要になります。
- Q. 財産的基礎の要件だけでなく、他の要件にも悩んでいます。 A. まさにそのような方にこそ、この選択肢は相性があります。財産的基礎だけでなく、20平米のお部屋要件や派遣元責任者の要件まで含めて、ゼロから苦しみ続ける必要があるのかを見直せます。
- Q. 何から始めればいいですか? A. まずはお問い合わせください。状況を伺ったうえで、候補があり得るのか、どのように確認を進めるべきかを整理するところから始められます。
派遣ビジネスを始めたいのに、許可で止まる。
その状態を、今日で終わらせませんか。
あなたが欲しいのは、複雑な要件に悩み続ける毎日ではないはずです。
欲しいのは、派遣ビジネスを動かし、収益化へ進める現実的な一手のはずです。
もしそうなら、次にやるべきことは一つです。
今すぐ、候補があるかを確認すること。
今すぐお電話ください!
預金不足の解決策、純資産不足の解決策、合意された手続、監査のお問い合わせなどお気軽にお問い合わせください。
投稿者プロフィール

- 労働者派遣事業許可に必要な監査や合意された手続に精通し、数多くの企業をサポートしてきました。日々の業務では「クライアントファースト」を何よりも大切にし、丁寧で誠実な対応を心がけています。監査や手続を受けなくても財産的基礎の要件をクリアできる場合には、そちらを優先してご提案するなど、常にお客様の利益を第一に考える良心的な姿勢が信条です。お困りの際は、ぜひお気軽にご相談ください。
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